Госдума планирует обязать работодателей обосновывать отказ в заключении трудового договора

На сегодняшний день в Трудовом кодексе РФ не указан точный срок, в течение которого работодатель может дать такой письменный ответ. 

Законопроект направлен на защиту прав граждан РФ при формировании трудовых отношений между работниками и работодателями, а также на совершенствование трудового законодательства России.